NAO Thales Avionics 2010 N06

                                   Voici le CR rapide d'Eric notre représentant à la négo

Les principales avancées de la direction sont :
Sur le temps de travail  
- taux de présence pendant la période légale de congé : 30 % au lieu de 50 .... sauf pour le CLI 40
- la direction reprend sa proposition pour l'octroi d'un second "jour complémentaire lié au calendrier"
suivant  la récupération ou non de samedi férié   (et non pas suivant un nombre de jours travaillés de 207 jours) l'examen sera fait au 1er juin pour octroyer ce jour.
Sur les salaires
- Août de 0,2% aux budgets AI pour tenir compte des promos, le budget promo sera géré par BU (pas de changement) 
- sur le 13iem mois des mensuels, salaire de référence de  2000 Euro au minimum  (suivant la Direction cette mesure concerne 300 personnes)
- mini conventionnel = celui de 2009 +0,8%
Information sur les promotions
la direction déclare que la définition d une promotion a changé cette année...
un changement d indice n est pas une promo
promo= à la fois changement de NR et de classification
augmentation liée à la promo intervient au moment des  augmentations annuelles  (doit intervenir avant le 1er avril pour effet immédiat ...si non l' année suivante !!! )
pas en dessous du mini conv + 2%   avec recommandation +3%

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